以前得开四五个小时。”
“是啊，一场会议讨论十七个议题，俩小时就完事了？”
杨骏表示不“李姐”，他点着手表讲道：“开场、结束各五分钟，一百一十分钟十七个议题，平均每个议题用不到七分钟？这、这、这！”
“真是这样吗？”
老李好奇地看了看他的手表，好像才刚刚意识到这道算数题似的。
或者说怀疑对方的手表是不是走的不准了，自己管理的工厂这么牛哔呢吗？
杨骏这会儿不想说话了，他已经意识到了，老李在装哔。
而且提前打了埋伏，故意引导他当了捧哏的，这个问题问的，他真想抽自己一大嘴巴，真特么牙碜。
自己真该死，竟然让他在这装了个大的。
老李的演技其实还可以，跟李学武这位老戏骨在一起，不说演技飙升，那也是不见其增，日有所长。
但今天李学武火力大开，提升了办公会议的节奏，给这些工作组的人上了一课，他心里十分的熨帖。
这么一高兴，嘴角就有点压不住了，却不想让鸡贼的杨骏看出来了。
他也是脸皮厚，这会儿笑呵呵地解释道：“以前真没注意过。”
“以前啊，我们会议开的杂，赶上什么问题了就解决什么问题。”
李怀德请了杨骏往办公室走，边走边解释道：“后来吧，我们厂为了应对办公体制变革，需要提升工作效率，管委会当然要做表率了……”
这个哔还是让老李装到了，对方都想走了，却被他拉着回了办公室。
吹牛哔嘛，反正都是一个系统的，而且红星厂已经做出成绩来了。
现在还不是老李想怎么吹，就怎么吹，他说做梦梦到的想法，杨骏也得捏鼻子说真牛哔。
其实他想走，是想去追李学武。
他倒是要看看，日常工作状态下的李学武是个什么情况。
两位副组长其实已经开始工作了，谈话结束后，工作组十几个人，分散开到各机关、分厂和车间进行调研和摸查，总结全厂工作状况。
明里十几个，暗里十几个，这算得上是对红星厂的重视了。
而且，他这个组长，只是明里这个组的组长，暗里那个他也不知道。
所以，上面对红星厂重视，也保护，根本不给他们搞事情的机会。
在领导那里挂了红的企业，只能整顿，不能整改，这是底线。
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